Associate BIM/CAD Mgr
Jetzt bewerben Später bewerben Job ID 10139383 Standort Anaheim, Kalifornien, USA Veröffentlichungsdatum 08/01/2026 Unternehmen Disneyland ResortJob-Zusammenfassung:
“We create happiness.” That’s our motto at Disney Parks Experiences and Products. At Disney, you’ll help inspire magic by enabling our teams to push the limits of entertainment and create innovative built environments. You will collaborate to develop ideas/thoughts into physical and digital reality!
Architecture & Facilities Engineering (A&FE) is seeking a BIM/CAD Mgr to implement and maintain Building Information Modeling (BIM) and digital project technologies for Disneyland Resort (DLR) A&FE projects. This role ensures adherence to Disney’s standards and is involved throughout the entire lifecycle of a project, from project initiation to closeout.
You will report to the Sr Manager, CS Engineering with DLR Architecture & Facilities Engineering.
Responsibilities/You Will
- Assist BIM and CAD project setup workflows, including ACC project creation, permissions, package code generation, building number assignment, and ATLAS archive location setup
- Assist in coordination of project folder structures in server and cloud environments; maintain discipline templates, workspaces, libraries, and hyperlinks to support efficient project execution and data integrity
- Assist in design milestone reviews and model auditing to enforce Disneyland Resort BIM and CAD Standards; provide QC/QA feedback through Bluebeam studio sessions and structured review reports
- Conduct BIM and CAD Standards orientation and onboarding for new employees and external design consultants; deliver project-specific training on ACC workflows and document control procedures
- Assist in day-to-day BIM and CAD production support to internal and external project teams under the direction of senior staff; troubleshoot CAD/BIM issues and assist with implementation of project workflows and modeling requirements
- Assist in cross-functionally with Architecture, Engineering, FAM, GIS, IT, and other partners to align BIM data, facility records, and geospatial information with enterprise systems
- Assist in development, maintenance, and enforcement of BIM and CAD standards, project execution plans, templates, and reusable content libraries
- Assist in maintaining Resort building records, site maps, master models, and drawing archives to support project planning, sustainment, and asset lifecycle needs
- Coordinate access rights for project data in ACC and server environments; audit permissions regularly to ensure data security and compliance
- Assist project closeout by auditing and archiving Revit models and CAD files according to Company standards and digital records procedures
- Work with consultants and subconsultants to ensure adherence to current Company BIM/CAD standards and deliverable requirements
Basic Qualifications/You Will Have
- 3 years of experience in BIM/CAD management within the AEC industry.
- Experience in Autodesk Revit, BIM360, ACC, and related AEC software.
- Understanding of project workflows and digital collaboration platforms
- Experience with SOP, onboarding and training workflows
Preferred Qualifications
- Experience with developing, maintaining, and enforcing BIM and CAD Standards
- Experience using ATLAS or other EDMS software
The hiring range for this position in California is $79,400.00-$106,400.00 per year. The base pay actually offered will take into account internal equity and also may vary depending on the candidate’s geographic region, job-related knowledge, skills, and experience among other factors. A bonus and/or long-term incentive units may be provided as part of the compensation package, in addition to the full range of medical, financial, and/or other benefits, dependent on the level and position offered.
Über Disneyland Resort:
Als Walt Disney Disneyland am 17. Juli 1955 eröffnete, sagte er, er hoffe, dass es „eine Quelle der Freude und Inspiration für die ganze Welt“ sein würde. Seitdem hat das Disneyland Resort mehr als 800 Millionen Gäste empfangen und sich zu einem rund 202 Hektar großen, vielseitigen und erstklassigen Familienresort entwickelt, das mit zwei renommierten Disney-Themenparks, drei Hotels und dem aufregenden Einkaufs-, Ess- und Unterhaltungsbereich, bekannt als Downtown Disney District, ausgestattet ist. Durch eine Kombination aus Kreativität, Technologie und Innovation bringt das Resort das Erzählen von Geschichten zu neuen Höhen, und die Ensemblemitglieder des Disneyland Resort spielen eine wichtige Rolle dabei, diese Disney-Magie für Tausende von Gästen jeden Tag zum Leben zu erwecken.
Über The Walt Disney Company:
Die Walt Disney Company ist zusammen mit ihren Tochtergesellschaften und verbundenen Unternehmen ein führendes, diversifiziertes internationales Familienunterhaltungs- und Medienunternehmen mit folgenden Geschäftsbereichen: Disney Entertainment, ESPN sowie Disney Experiences. Von seinen bescheidenen Anfängen als Zeichentrickfilmstudio in den 1920er Jahren bis zu seiner aktuellen Vorreiterrolle in der Unterhaltungsindustrie trägt Disney stolz sein Erbe weiter und bietet Geschichten und Erlebnisse von Weltklasse, die alle Familienmitglieder bezaubern. Disneys Geschichten, Figuren und Abenteuer erreichen Verbraucher und Gäste aus allen Teilen der Welt. Gemeinsam schaffen unsere Mitarbeiter und Darsteller aus Niederlassungen in über 40 Ländern der Welt Unterhaltungserlebnisse, die sowohl auf globaler Ebene als auch im heimischen Umfeld begeistern.
Diese Position ist bei Walt Disney Parks and Resorts U.S., Inc., das Teil eines Geschäftssegments ist, das wir Disneyland Resort nennen.
Walt Disney Parks and Resorts U.S., Inc. bietet als Arbeitgeber Chancengleichheit. Die Beurteilung der Möglichkeit der Beschäftigung von Bewerbern erfolgt unabhängig von ethnischer Zugehörigkeit, Religion, Hautfarbe, Geschlecht, sexueller Orientierung, Geschlechtsidentität, Geschlechtsausdruck, nationaler Herkunft, Abstammung, Alter, Familienstand, militärischem Status oder Veteranenstatus, Gesundheitszustand, genetischen Informationen oder einer Behinderung, oder anderer gemäß Bundes-, Landes- oder örtlichem Gesetz verbotener Merkmale. Disney fördert eine Unternehmenskultur, in der Ideen und Entscheidungen aller Personen uns dabei helfen, zu wachsen, innovativ zu sein, die besten Geschichten zu schreiben und in einer sich ständig weiterentwickelnden Welt von Bedeutung zu sein.