Sr. Analyst, Research & Analytics Research Insights (Disney Branded Television Kids)
Jetzt bewerben Später bewerben Job ID 10111201 Standort Burbank, Kalifornien, USA Veröffentlichungsdatum 28/01/2025 Unternehmen Disney Entertainment TelevisionJob-Zusammenfassung:
The Disney Branded Television (DBT) Kids Analytics team sits within Disney Entertainment’s Research, Insights, and Analytics group, providing cross-platform viewing data and insights on preschoolers and kids, as it pertains to content, platforms, overall trends and competitive performance. Will work with many teams across Disney, including but not limited to Creative, Strategy, Franchise, Consumer Products, Parks, Marketing, Business Operations and Streaming - to deliver data insights that help inform and guide business decisions.
Looking for a qualified individual responsible for multiplatform content and platform performance and audience analysis through Nielsen data in support of the Disney Branded Television content on Disney+ as well as the Disney kids’ channels (Disney Channel, Disney Junior, and Disney XD). In addition to the overall Kids Landscape Performance insights.
This person would be joining Disney’s kids viewing expert team, that helps to inform key stakeholders and partners in understanding the evolving kids entertainment landscape, in order to decision make and advance content to the top of kids viewing. They will report to the Director of the Kids Analytics team, while also working across and with others on the team.
The ideal candidate will be a self-motivated starter who prides themselves on their attention to detail, accuracy, a love of numbers and data. A thirst for knowledge in asking the right questions to get stakeholders not always what they want, but what we think they need to drive the best business and content decisions.
Minimum Qualifications:
Minimum of 2 years of experience working within linear TV or streaming in multi-platform research.
Experience working with Nielsen data, Tableau and or SQL.
Advanced user in Excel and PowerPoint.
Excellent analytical and organization skills, with attention to detail and accuracy and flexibility adapting to changing priorities while juggling multiple requests at once.
Must live within a commutable distance of our office in Burbank, CA. This role requires someone onsite 4+days a week.
Knowledge and passion of Kids TV media landscape.
Ability to work in and learn new data systems to derive performance and insights
A respectful, friendly, positive attitude that fosters a collaborative team environment required.
Preferred Qualifications:
3+ years prior experience in linear or multiplatform research within Kids space
Experience in data systems like StarTrak, NPower to pull external facing data.
Required Education:
Bachelor’s degree required
Preferred Education:
BA/BS Degree in Economics, Statistics, Econometrics, Mathematics, Data Science, Computer Science, or equivalent/related degree
The hiring range for this position in Burbank, CA is $85,800 to $115,000 per year. The base pay actually offered will take into account internal equity and also may vary depending on the candidate’s geographic region, job-related knowledge, skills, and experience among other factors. A bonus and/or long-term incentive units may be provided as part of the compensation package, in addition to the full range of medical, financial, and/or other benefits, dependent on the level and position offered.
Über Disney Entertainment Television:
Disney Entertainment Television ist ein Zusammenschluss renommierter Content-Marken bei The Walt Disney Company, die innovative Unterhaltungs- und Nachrichtenprogramme für die Streaming-Plattformen des Unternehmens – Disney+, Hulu und Star – sowie seine Broadcasting- und Kabelnetzwerke erstellt. Sein umfangreiches Portfolio umfasst ABC Entertainment, ABC News, ABC Owned Television Stations, Disney Branded Television, Freeform, FX, Hulu Originals, National Geographic Content und Onyx Collective zusätzlich zu Disney Television Studios, die 20th Television, 20th Television Animation, ABC Signature und Walt Disney Television Alternative umfassen. Die kreativen Marken von Disney Entertainment Television erstellen über 4.500 Stunden an Programminhalten pro Jahr in mehr als 300 Programmen aller Genres und stehen im Mittelpunkt bahnbrechender Geschichten, die Zuschauer faszinieren und von Kritikern gefeiert werden. Im Jahr 2023 erhielten die Werke von Disney Entertainment Television 163 Emmy® Nominierungen in den Kategorien Daytime, Primetime, Nachrichten und Dokumentarsendungen sowie Kinder und Familie.
Über The Walt Disney Company:
Die Walt Disney Company ist zusammen mit ihren Tochtergesellschaften und verbundenen Unternehmen ein führendes, diversifiziertes internationales Familienunterhaltungs- und Medienunternehmen mit folgenden Geschäftsbereichen: Disney Entertainment, ESPN sowie Disney Experiences. Von seinen bescheidenen Anfängen als Zeichentrickfilmstudio in den 1920er Jahren bis zu seiner aktuellen Vorreiterrolle in der Unterhaltungsindustrie trägt Disney stolz sein Erbe weiter und bietet Geschichten und Erlebnisse von Weltklasse, die alle Familienmitglieder bezaubern. Disneys Geschichten, Figuren und Abenteuer erreichen Verbraucher und Gäste aus allen Teilen der Welt. Gemeinsam schaffen unsere Mitarbeiter und Darsteller aus Niederlassungen in über 40 Ländern der Welt Unterhaltungserlebnisse, die sowohl auf globaler Ebene als auch im heimischen Umfeld begeistern.
Diese Position ist bei American Broadcasting Companies, Inc., das Teil eines Geschäftssegments ist, das wir Disney Entertainment Television nennen.
American Broadcasting Companies, Inc. bietet als Arbeitgeber Chancengleichheit. Die Beurteilung der Möglichkeit der Beschäftigung von Bewerbern erfolgt unabhängig von ethnischer Zugehörigkeit, Religion, Hautfarbe, Geschlecht, sexueller Orientierung, Geschlechtsidentität, Geschlechtsausdruck, nationaler Herkunft, Abstammung, Alter, Familienstand, militärischem Status oder Veteranenstatus, Gesundheitszustand, genetischen Informationen oder einer Behinderung, oder anderer gemäß Bundes-, Landes- oder örtlichem Gesetz verbotener Merkmale. Disney fördert eine Unternehmenskultur, in der Ideen und Entscheidungen aller Personen uns dabei helfen, zu wachsen, innovativ zu sein, die besten Geschichten zu schreiben und in einer sich ständig weiterentwickelnden Welt von Bedeutung zu sein.