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Sr Automation & Integration Analyst, Disney Cruise Line

Jetzt bewerben Später bewerben Job ID 10112004 Standort Celebration, Florida, USA Veröffentlichungsdatum 13/02/2025 Unternehmen Disney Experiences

Job-Zusammenfassung:

Disney Cruise Line is a world-renowned leader in hospitality and entertainment and has been recognized as the top cruise line for families. Every day at Disney Cruise Line we take pride in bringing the magic of Disney to life. We find joy in creating cherished memories and form genuine connections with our guests. We hold each other to the highest degree and always act responsibly while ensuring the safety of fellow cast, crew, and guests. United by our Disney values, we work toward excellence in all we do. As a part of our team, you can work in a diverse and inclusive environment amidst a professional and supportive community.

The Sr Automation & Integration Analyst for Disney Cruise Line enhances business operations by developing automated workflows, optimizing reporting processes, and improving data accessibility. This role focuses on streamlining systems, managing key business reports, and driving process improvements through data-driven insights. Collaborating with cross-functional teams, this position ensures seamless system functionality, supports strategic initiatives, and leads special projects that enhance efficiency and innovation. You will thrive in a dynamic environment, leveraging technology to create scalable solutions that drive continuous improvement.

The Sr Automation & Integration Analyst will report to the Manager of Business Systems Support and sits in Celebration, FL.

Responsibilities:

  • Design and implement advanced automated workflows and forms to streamline business operations, enhance efficiency, and improve user experience.

  • Develop, optimize, and maintain reports and interactive dashboards using Business Objects and Tableau to provide actionable insights and support data-driven decision-making.

  • Analyze business processes and identify opportunities for automation and improvement to support management goals and operational effectiveness.

  • Leverage data-driven insights to drive efficiencies, optimize workflows, and improve performance through trend analysis and key metrics management.

  • Provide technical support and administration for automated forms, ensuring seamless functionality, security, and accessibility for end-users.

  • Collaborate cross-functionally with stakeholders to gather requirements, develop tailored solutions, and implement enhancements to business processes.

  • Lead and execute special projects related to automation, process improvement, and digital transformation, driving innovation across teams.

Basic Qualifications:

  • 3+ years of experience in data integration, automation, and reporting, including SQL, Business Objects, Tableau, SharePoint Premium, and Nintex.

  • Proficiency in retrieving and parsing data structures such as JSON and XML.

  • Experience integrating backend systems, web services, APIs, and third-party software.

  • Expertise in developing and maintaining automated data solutions for data ingestion, transformation, and insight generation.

  • Strong proficiency in SQL for data retrieval, reporting, and dashboard creation.

  • Experience designing and managing reports and dashboards with Business Objects, Tableau, and other data visualization tools.

  • Hands-on experience with process automation, workflow development, and requirement gathering using SharePoint Premium and Nintex.

  • Strong knowledge of Microsoft Windows applications, emphasizing Excel, SharePoint, and form design, including permissions management, library structures, and content types.

  • Ability to automate processes and integrate data through API-driven workflows.

  • Strong analytical, strategic thinking, problem-solving, and conflict resolution skills.

  • Excellent relationship-building skills, with the ability to engage effectively with Cast Members at all levels.

  • Exceptional written and verbal communication skills.

  • Understanding of measurement and research methodologies to drive process improvements.

  • Experience handling confidential information with discretion.

  • Self-motivated, adaptable, and proactive, with a strong ability to plan and develop evolving areas.

  • Ability to manage multiple assignments and prioritize effectively in high-pressure situations.

Preferred Qualifications:

  • Proven experience in project management.

  • Familiarity with Nintex Workflows.

  • Strong proficiency in MicroStrategy, including design and report creation.

  • Experience working with data from large-scale data warehouses or data lakes.

Required Education:

  • Bachelor’s Degree in Business Administration, Project Management, Information Systems, Data Analytics or related fields or equivalent work experience.

Preferred Education:

  • Master’s Degree in Business Administration, Project Management, Information Systems, Data Analytics, or related fields.

Additional Information

Benefits and Perks: Disney offers a rewards package to help you live your best life. This includes health and savings benefits, educational opportunities, and special extras that only Disney can provide. Learn more about our benefits and perks at https://jobs.disneycareers.com/benefits.

About The Walt Disney Company

Walt Disney Parks and Resorts U.S., Inc. is an equal opportunity employer. Applicants will receive consideration for employment without regard to race, color, religion, sex, national origin, sexual orientation, gender identity, disability, protected veteran status or any other basis prohibited by federal, state or local law. Disney fosters a business culture where ideas and decisions from all people help us grow, innovate, create the best stories and be relevant in a rapidly changing world.



Über Disney Experiences:

Disney Experiences erweckt den Zauber der Disney Geschichten und Franchisen durch Themenparks, Resorts, Kreuzfahrtschiffe, einzigartige Urlaubserlebnisse, Produkte und noch vieles mehr auf der ganzen Welt zum Leben. Disney nimmt in der Reisebranche eine beeindruckende Stelle ein mit sechs Urlaubsresorts in den Vereinigten Staaten, Europa und Asien, einer erstklassigen Kreuzfahrtlinie, einem beliebten Timesharing-Ferienprogramm sowie einem preisgekrönten Angebot an organisierten Familienabenteuern. Darüber hinaus umfasst Disneys globales Konsumgütergeschäft das weltweit führende Lizenzunternehmen, die weltweit größten Kinderbuchverlage, einen der weltweit größten Spielelizenzgeber für alle Plattformen sowie Disney Stores auf der ganzen Welt und im Internet.

Über The Walt Disney Company:

Die Walt Disney Company ist zusammen mit ihren Tochtergesellschaften und verbundenen Unternehmen ein führendes, diversifiziertes internationales Familienunterhaltungs- und Medienunternehmen mit folgenden Geschäftsbereichen: Disney Entertainment, ESPN sowie Disney Experiences. Von seinen bescheidenen Anfängen als Zeichentrickfilmstudio in den 1920er Jahren bis zu seiner aktuellen Vorreiterrolle in der Unterhaltungsindustrie trägt Disney stolz sein Erbe weiter und bietet Geschichten und Erlebnisse von Weltklasse, die alle Familienmitglieder bezaubern. Disneys Geschichten, Figuren und Abenteuer erreichen Verbraucher und Gäste aus allen Teilen der Welt. Gemeinsam schaffen unsere Mitarbeiter und Darsteller aus Niederlassungen in über 40 Ländern der Welt Unterhaltungserlebnisse, die sowohl auf globaler Ebene als auch im heimischen Umfeld begeistern.

Diese Position ist bei Magical Cruise Company, Limited, das Teil eines Geschäftssegments ist, das wir Disney Experiences nennen.

Magical Cruise Company, Limited bietet als Arbeitgeber Chancengleichheit. Die Beurteilung der Möglichkeit der Beschäftigung von Bewerbern erfolgt unabhängig von ethnischer Zugehörigkeit, Religion, Hautfarbe, Geschlecht, sexueller Orientierung, Geschlechtsidentität, Geschlechtsausdruck, nationaler Herkunft, Abstammung, Alter, Familienstand, militärischem Status oder Veteranenstatus, Gesundheitszustand, genetischen Informationen oder einer Behinderung, oder anderer gemäß Bundes-, Landes- oder örtlichem Gesetz verbotener Merkmale. Disney fördert eine Unternehmenskultur, in der Ideen und Entscheidungen aller Personen uns dabei helfen, zu wachsen, innovativ zu sein, die besten Geschichten zu schreiben und in einer sich ständig weiterentwickelnden Welt von Bedeutung zu sein.

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