Remote Drone Visual Observer
Jetzt bewerben Später bewerben Job ID 10121932 Standort Connecticut, USA / Fernbedienung, USA Veröffentlichungsdatum 27/06/2025 Unternehmen ESPNJob-Zusammenfassung:
Remote Operations
Regular Remote Operations Employee – DRONE VISUAL OBSERVER
Job Summary
In this role, the Drone Visual Observer is responsible for supporting the Drone Operations team on remote broadcast events and will help with setup, maintain visual line of sight with the drone, and provided assistance to the pilot as needed.
Responsibilities
- Responsible for maintaining visual line of sight with drone during operation.
- Maintain situational awareness, scanning the airspace for potential hazards, such as other aircraft, obstacles, or people.
- Responsible for effective communication with the RPIC, relaying information about the drone's position, altitude, and any potential hazards.
- Assist with battery and lens changes on drone.
- Ability to troubleshoot problems including camera, cabling, lens, etc. issues/concerns
- Manage and organize gear and connectivity of drone, video, and communications.
Required Qualifications
- Minimum 2 years practical remote production operations experience at network level in a utility or similar role.
- Valid FAA Part 107 certification.
- Valid US driver's license.
- Demonstrated knowledge of FAA Part 107 regulations.
- Knowledge of UAS operations within a production environment.
- Ability to lift up to 50 lbs.
- Must be able to visually inspect equipment and materials to ensure quality standards are met.
- Must be able to communicate effectively with team members and clients, both in person and over the phone
- Proficient knowledge of live production enviroments.
- Problem solving and troubleshooting using technical acumen and strong communication tools to best convey issues and resolutions.
- Schedule flexibility must be available to travel and work weekends and holidays as schedule and show needs require.
Preferred Qualifications
- Demonstrate strong knowledge of broadcast equipment and remote production show needs.
Education
- High School Diploma
The hiring range for this remote position is $40 to $70 per hour, which factors in various geographic regions. The base pay actually offered will take into account internal equity and also may vary depending on the candidate’s geographic region, job-related knowledge, skills, and experience among other factors. A bonus and/or long-term incentive units may be provided as part of the compensation package, in addition to the full range of medical, financial, and/or other benefits, dependent on the level and position offered.
Über ESPN:
Bei ESPN zu arbeiten, ist anders als alles andere. Denn wir finden immer wieder neue Wege, um mit den Fans zu interagieren – egal wie und wo sie sich mit dem Sport verbinden. Jeden Tag tun wir Dinge, die noch niemand getan hat, und das in einer dynamischen Kultur, in der wir den Widrigkeiten trotzen und uns ständig selbst übertreffen. Wenn Sie die neueste Technologie, wegweisende Ideen und Weltklasse-Talente in Ihrem Team haben, ist jeder Tag außergewöhnlich.
Über The Walt Disney Company:
Die Walt Disney Company ist zusammen mit ihren Tochtergesellschaften und verbundenen Unternehmen ein führendes, diversifiziertes internationales Familienunterhaltungs- und Medienunternehmen mit folgenden Geschäftsbereichen: Disney Entertainment, ESPN sowie Disney Experiences. Von seinen bescheidenen Anfängen als Zeichentrickfilmstudio in den 1920er Jahren bis zu seiner aktuellen Vorreiterrolle in der Unterhaltungsindustrie trägt Disney stolz sein Erbe weiter und bietet Geschichten und Erlebnisse von Weltklasse, die alle Familienmitglieder bezaubern. Disneys Geschichten, Figuren und Abenteuer erreichen Verbraucher und Gäste aus allen Teilen der Welt. Gemeinsam schaffen unsere Mitarbeiter und Darsteller aus Niederlassungen in über 40 Ländern der Welt Unterhaltungserlebnisse, die sowohl auf globaler Ebene als auch im heimischen Umfeld begeistern.
Diese Position ist bei ESPN Productions, Inc, das Teil eines Geschäftssegments ist, das wir ESPN nennen.
ESPN Productions, Inc bietet als Arbeitgeber Chancengleichheit. Die Beurteilung der Möglichkeit der Beschäftigung von Bewerbern erfolgt unabhängig von ethnischer Zugehörigkeit, Religion, Hautfarbe, Geschlecht, sexueller Orientierung, Geschlechtsidentität, Geschlechtsausdruck, nationaler Herkunft, Abstammung, Alter, Familienstand, militärischem Status oder Veteranenstatus, Gesundheitszustand, genetischen Informationen oder einer Behinderung, oder anderer gemäß Bundes-, Landes- oder örtlichem Gesetz verbotener Merkmale. Disney fördert eine Unternehmenskultur, in der Ideen und Entscheidungen aller Personen uns dabei helfen, zu wachsen, innovativ zu sein, die besten Geschichten zu schreiben und in einer sich ständig weiterentwickelnden Welt von Bedeutung zu sein.