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International Franchise and Marketing Graduate Intern, Spring 2026

Jetzt bewerben Später bewerben Job ID 10129864 Standort Glendale, Kalifornien, USA Veröffentlichungsdatum 02/09/2025 Unternehmen Disney Experiences

Job-Zusammenfassung:

About the Role & Program:

Disney Parks International (DPI) oversees the strategic management and operations of Disney’s theme parks and resorts outside of the U.S. This graduate internship offers a unique opportunity to contribute directly to DPI’s franchise strategy team, helping shape the future of Disney’s beloved IPs across culturally diverse markets.

Interns will support strategic initiatives through market insights, brand storytelling, and cross-functional collaboration with stakeholders globally.

The approximate dates of this internship are January 2026 through June 2026.

What You Will Do:

  • Develop strategic presentations and business cases for senior leadership, highlighting franchise growth opportunities and market entry strategies via strong story-driven business decks based on data and insights
  • Support strategic content plans from development through tactical execution, including management of brand guidelines, creative development, and media tracking and measurement
  • Conduct a quarterly analysis of franchise financials, providing key performance rationale, and recommending action plans to maximize future potential.
  • Synthesize consumer insights and franchise performance data into clear business narratives that inform international growth strategies
  • Manage the development and ongoing delivery of franchise monthly newsletters, tracking industry news, competitive set, and sharing brand news from across TWDC
  • Conduct competitive landscape analysis to identify resonance and white space opportunities, including financial reporting, commercial, and product innovation.
  • Support cross-functional franchise initiatives, including identifying whitespace opportunities and ideating new business concepts
  • Support ad hoc research and strategy workstreams as prioritized by the franchise and commercial strategy teams
  • Coordinate project workflows and manage deliverables across time zones
  • Collaborate across internal platforms (e.g., MS Teams, SharePoint) to track progress, streamline communication, and document insights
  • Provide ad hoc administrative support and facilitate team productivity by managing meeting logistics, including preparing agendas, recording and distributing detailed meeting minutes, and tracking follow-ups to ensure alignment on project deliverables.

Preferred Qualifications:

  • Demonstrated ability to synthesize data into actionable insights and strategic storytelling
  • Proven success in cross-functional project management, ideally in a fast-paced, multicultural environment
  • Strong communication and stakeholder engagement skills, with experience influencing across levels
  • Familiarity with global entertainment trends, IP lifecycle management, and consumer engagement strategies
  • Proficiency in PowerPoint, Excel, and collaboration tools (e.g., Teams, Airtable)
  • Written fluency in English; additional fluency in Japanese, Cantonese, or Mandarin a strong plus

Ideal Candidate Traits:

  • Global mindset and cultural sensitivity
  • Enthusiastic about the intersection of IP, entertainment, and consumer behavior
  • Strategic thinker who thrives in ambiguity and can self-direct
  • Collaborative, curious, and eager to learn

Education:

  • Currently enrolled in a graduate degree program with an undergraduate degree in Marketing, Business, Economics or other related field preferred

Eligibility Requirements & Program Information:

Candidates for this opportunity MUST meet all of the below requirements: 

  • Be enrolled in an accredited college/university pursuing a graduate degree taking at least one class at time of application OR currently participating in a Disney College Program or Disney Internship. 
  • Current Disney Interns, College, International, or Culinary Program Participants:  You may only work for ONE consecutive year (12 months) in any combination of an internship and/or program.  
  • Be at least 18 years of age
  • Possess unrestricted work authorization

Additional Information:

  • Fully available for the duration of the internship (approximately 40 hours each week)
  • Able to provide own housing for the duration of the internship program in the Glendale, CA area
  • Able to provide/have reliable transportation to/from work

Recommendation – Print This Role Description: Strong candidates may be invited to complete a phone interview. We strongly encourage applicants to print a copy of this role description, so they can refer to it in the event they are selected for a phone interview. Note that this role description will not be accessible once the posting is closed.

#DisneySpringInternshipsUS


The pay rate for this role in California is $30.40 per hour. Select benefits may be provided as part of the compensation package, such as medical, financial, and/or other benefits, dependent on the level and position offered. To learn more about our benefits visit: https://jobs.disneycareers.com/benefits.


Über Disney Experiences:

Disney Experiences erweckt den Zauber der Disney Geschichten und Franchisen durch Themenparks, Resorts, Kreuzfahrtschiffe, einzigartige Urlaubserlebnisse, Produkte und noch vieles mehr auf der ganzen Welt zum Leben. Disney nimmt in der Reisebranche eine beeindruckende Stelle ein mit sechs Urlaubsresorts in den Vereinigten Staaten, Europa und Asien, einer erstklassigen Kreuzfahrtlinie, einem beliebten Timesharing-Ferienprogramm sowie einem preisgekrönten Angebot an organisierten Familienabenteuern. Darüber hinaus umfasst Disneys globales Konsumgütergeschäft das weltweit führende Lizenzunternehmen, die weltweit größten Kinderbuchverlage, einen der weltweit größten Spielelizenzgeber für alle Plattformen sowie Disney Stores auf der ganzen Welt und im Internet.

Über The Walt Disney Company:

Die Walt Disney Company ist zusammen mit ihren Tochtergesellschaften und verbundenen Unternehmen ein führendes, diversifiziertes internationales Familienunterhaltungs- und Medienunternehmen mit folgenden Geschäftsbereichen: Disney Entertainment, ESPN sowie Disney Experiences. Von seinen bescheidenen Anfängen als Zeichentrickfilmstudio in den 1920er Jahren bis zu seiner aktuellen Vorreiterrolle in der Unterhaltungsindustrie trägt Disney stolz sein Erbe weiter und bietet Geschichten und Erlebnisse von Weltklasse, die alle Familienmitglieder bezaubern. Disneys Geschichten, Figuren und Abenteuer erreichen Verbraucher und Gäste aus allen Teilen der Welt. Gemeinsam schaffen unsere Mitarbeiter und Darsteller aus Niederlassungen in über 40 Ländern der Welt Unterhaltungserlebnisse, die sowohl auf globaler Ebene als auch im heimischen Umfeld begeistern.

Diese Position ist bei Disneyland International, das Teil eines Geschäftssegments ist, das wir Disney Experiences nennen.

Disneyland International bietet als Arbeitgeber Chancengleichheit. Die Beurteilung der Möglichkeit der Beschäftigung von Bewerbern erfolgt unabhängig von ethnischer Zugehörigkeit, Religion, Hautfarbe, Geschlecht, sexueller Orientierung, Geschlechtsidentität, Geschlechtsausdruck, nationaler Herkunft, Abstammung, Alter, Familienstand, militärischem Status oder Veteranenstatus, Gesundheitszustand, genetischen Informationen oder einer Behinderung, oder anderer gemäß Bundes-, Landes- oder örtlichem Gesetz verbotener Merkmale. Disney fördert eine Unternehmenskultur, in der Ideen und Entscheidungen aller Personen uns dabei helfen, zu wachsen, innovativ zu sein, die besten Geschichten zu schreiben und in einer sich ständig weiterentwickelnden Welt von Bedeutung zu sein.

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