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Revenue Management Manager

Jetzt bewerben Später bewerben Job ID 10121817 Standort Lake Buena Vista, Florida, USA Veröffentlichungsdatum 14/05/2025 Unternehmen Disney Experiences

Job-Zusammenfassung:

The Resorts Revenue Management team works to drive business value through technology, data, analytics, optimization, statistical modeling, and econometric modeling to explore opportunities, shape business decisions, and drive business value.

As a Revenue Analytics Manager you would be influencing and tracking the performance of resort demand and bookings across our Disney resort properties. This role works alongside the Resorts RM Yield team to optimize resort utilization through deep data analysis, automation, and optimization. In this role, you would have a large focus on the tracking and understanding of resort booking and demand data. We would expect this Manager to become a data expert in our area.  We would expect this role to drive innovation through the design and development of tools that increase and measure the effectiveness of our revenue management strategies using SQL, Python, and Tableau. This role would need to leverage data manipulation and visualization techniques as well as have strong communication skills to present complex analytical findings in clear business terms.

Responsibilities

  • Identify, quantify and develop profit opportunities through data analysis and research
  • Offer objective observations on metrics, strategic initiatives, competitive factors, and performance drivers
  • Maintain Snowflake databases for analytics
  • Create, deploy and manage both ad hoc and operational models
  • Partner with Resorts Yielding, Disney Signature Experiences, Commercial Strategy, and Science Integration teams to implement profit opportunities and communicate strategies
  • Develop and maintain forecasting models, using historical data as well as mathematical and statistical techniques to make future recommendations
  • Develop automated data pipelines using Python, SQL, Docker, and AWS
  • Leverage Tableau, data visualization techniques, and communication skills to present complex analytical findings in clear business terms
  • Provide analytical decision-making support to Disney Theme Parks and Resorts and DSE leadership
  • Assemble presentations for Executive leaders
  • Showcase strong leadership with your problem-solving skills and ability to influence others with your positive attitude

Basic Qualifications

  • Experience with statistical, financial, or strategic development analysis
  • Strong experience working with Tableau and data visualization tools
  • Experience working with Data Analysis/Data Science tools (e.g., Python, R, SQL, Snowflake etc.)
  • Demonstrated ability to leverage Microsoft Office Suite to analyze and communicate findings
  • Ability to simplify complex analytics into recommendations that are easily understood and executable
  • Strong attention to detail and data accuracy
  • Proven experience with and strong understanding of advanced analytical methods
  • Established ability to meet deadlines, handle multiple priorities, and perform job responsibilities accurately with minimal supervision
  • Tested ability to champion projects from beginning through implementation, meet deadlines, and prioritize work effectively
  • Demonstrated strong leadership and partnering skills
  • Strong written and verbal communication skills
  • Excellent problem solving and decision-making skills
  • Demonstrated strategic and creative thinking ability

Preferred Qualifications

  • Knowledge of Walt Disney Parks & Resorts operations, Disney Vacation Club, business units, and product offerings

  • Certifications for Tableau, R, Python, Snowflake, or AWS suite
  • Basic knowledge of Docker containers and Git Commands

Required Education

Bachelor’s degree in a quantitative field such as Finance, Economics, Statistics, Business Administration, Industrial Engineering, Operations Research, Applied Mathematics, Analytics, or equivalent substitute

Preferred Education

Master’s degree



Über Disney Experiences:

Disney Experiences erweckt den Zauber der Disney Geschichten und Franchisen durch Themenparks, Resorts, Kreuzfahrtschiffe, einzigartige Urlaubserlebnisse, Produkte und noch vieles mehr auf der ganzen Welt zum Leben. Disney nimmt in der Reisebranche eine beeindruckende Stelle ein mit sechs Urlaubsresorts in den Vereinigten Staaten, Europa und Asien, einer erstklassigen Kreuzfahrtlinie, einem beliebten Timesharing-Ferienprogramm sowie einem preisgekrönten Angebot an organisierten Familienabenteuern. Darüber hinaus umfasst Disneys globales Konsumgütergeschäft das weltweit führende Lizenzunternehmen, die weltweit größten Kinderbuchverlage, einen der weltweit größten Spielelizenzgeber für alle Plattformen sowie Disney Stores auf der ganzen Welt und im Internet.

Über The Walt Disney Company:

Die Walt Disney Company ist zusammen mit ihren Tochtergesellschaften und verbundenen Unternehmen ein führendes, diversifiziertes internationales Familienunterhaltungs- und Medienunternehmen mit folgenden Geschäftsbereichen: Disney Entertainment, ESPN sowie Disney Experiences. Von seinen bescheidenen Anfängen als Zeichentrickfilmstudio in den 1920er Jahren bis zu seiner aktuellen Vorreiterrolle in der Unterhaltungsindustrie trägt Disney stolz sein Erbe weiter und bietet Geschichten und Erlebnisse von Weltklasse, die alle Familienmitglieder bezaubern. Disneys Geschichten, Figuren und Abenteuer erreichen Verbraucher und Gäste aus allen Teilen der Welt. Gemeinsam schaffen unsere Mitarbeiter und Darsteller aus Niederlassungen in über 40 Ländern der Welt Unterhaltungserlebnisse, die sowohl auf globaler Ebene als auch im heimischen Umfeld begeistern.

Diese Position ist bei Walt Disney Parks and Resorts U.S., Inc., das Teil eines Geschäftssegments ist, das wir Disney Experiences nennen.

Walt Disney Parks and Resorts U.S., Inc. bietet als Arbeitgeber Chancengleichheit. Die Beurteilung der Möglichkeit der Beschäftigung von Bewerbern erfolgt unabhängig von ethnischer Zugehörigkeit, Religion, Hautfarbe, Geschlecht, sexueller Orientierung, Geschlechtsidentität, Geschlechtsausdruck, nationaler Herkunft, Abstammung, Alter, Familienstand, militärischem Status oder Veteranenstatus, Gesundheitszustand, genetischen Informationen oder einer Behinderung, oder anderer gemäß Bundes-, Landes- oder örtlichem Gesetz verbotener Merkmale. Disney fördert eine Unternehmenskultur, in der Ideen und Entscheidungen aller Personen uns dabei helfen, zu wachsen, innovativ zu sein, die besten Geschichten zu schreiben und in einer sich ständig weiterentwickelnden Welt von Bedeutung zu sein.

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