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The Walt Disney Company: Be Part of the Story

Be Part of the Story

Asset Traffic & Localisation Coordinator

Jetzt bewerben Später bewerben Aktuelle TFCF Mitarbeiter und Freelancer/Auftragnehmer bewerben sich hier Job-Kennung 769174BR Standort London, England, Vereinigtes Königreich Veröffentlichungsdatum 13/01/2021 Unternehmen Direct-to-Consumer and International

Job-Zusammenfassung:

Disney+ is The Walt Disney Company’s Direct to Consumer video entertainment service targeted to families. The service will consist of long form and short form video built around five key content brands (Disney, Pixar, Marvel, Star Wars and National Geographic) with an appealing and easy to use interface accessed across multiple platforms (e.g. televisions, mobile devices, PCs).

The Disney+ team is responsible for the day to day operation of Disney+ across Europe and Africa, specifically focused on customer acquisition and retention, marketing, partnerships and synergy, content programming, research and analytics.

We are seeking a permanent, full time Asset Traffic & Localization Coordinator on to manage marketing assets and localization of various design and audio/visual materials across multiple platforms for the Disney+ Europe & Africa Creative Services teams.

Ideal candidate would have exceptional organisational and creative knowledge, with a willingness to react quickly with a ‘can do’ solutions-based attitude in an ever-changing landscape.

Verantwortlichkeiten:

  • Reporting to the Production and Operations Manager, and working closely with the Creative Team
  • Be the point person for all Disney+ assets and localization requests - UK/Regional and with US
  • Manage asset distribution (via DAM), and maintain accurate records (briefs/music and talent clearances etc.), develop the database to improve flow of communication and delivery to EMEA and global teams. Ensure source material is suitable for local market adaptation.
  • Upload final deliveries from UK Creatives (post QC), and share with regional teams
  • Source content for UK creatives and marketing streams (e.g. key art, trailers, radio spots etc).
  • Manage regional localisation document, to ensure all markets input requests in a timely manner, and receive the desired assets
  • Manage and publish marketing bulletin to EMEA teams featuring content deliveries, status and admin updates.
  • Manage distribution lists for weekly bulletin and other communications
  • Establish and maintain process and ensure regular updates from EMEA markets on their delivery of assets into DisneyBox & Or Asset Management platform
  • Work with local markets to ensure systems and training are in place for uploading & navigating to relevant asset management system(s).
  • Maintaining asset management accounts for staff and external users
  • Able to familiarise themselves with multiple content repositories and platforms
  • Create and maintain guides on all content repositories
  • Schedule and contribute to bi-weekly regional call with asset updates (with creative teams).

Erforderliche Qualifikation:

  • Experience working in Media/Entertainment industry in asset management capacity.
  • Ideally with digital and DTC background
  • Experience in working with brands
  • Solid understanding of different video, audio and print formats
  • Experience with Adobe Premiere, Photoshop and After FX
  • Experience working directly with executive level stakeholders
  • Proven experience of working with multi territory teams
  • Excellent Mac & PC skills
  • Solid experience in post-production and broadcast media environment
Skills required:
  • Exceptional time management & organisational abilities
  • Highly self-motivated and responsible
  • Must be an excellent communicator
  • Capable of working well under pressure and to tight deadlines
  • Excellent attention to detail
  • Ability to negotiate with facilities and personnel
  • Excellent multi-media production skills


Über Direct-to-Consumer and International:

Das Segment „Direct-to-Consumer & International“, das Disneys internationale Mediengeschäfte und die verschiedenen Streaming-Dienste des Unternehmens umschließt, stimmt Technologie, Inhalt und Distributionsplattformen aufeinander ab, um die globale Präsenz des Unternehmens zu stärken und Verbrauchern rund um die Welt erstklassige, personalisierte Entertainment-Erlebnisse zu bieten. Dieses Segment trägt die weltweite Verantwortung für die direkt an Verbraucher gerichteten Geschäftsbereiche von The Walt Disney Company, einschließlich des in Partnerschaft mit ESPN programmierten Sport-Streaming-Diensts ESPN+, des in Kürze verfügbaren Direct-to-Consumer-Streamingdiensts von Disney sowie der Beteiligungsquote des Unternehmens an Hulu. Disney Streaming Services, Teil des Segments „Direct-to-Consumer & International“ und Entwickler von ESPN+ sowie der Disney-Streaming-Plattformen, beaufsichtigt unternehmensweit alle verbraucherorientierten digitalen Technologien und Produkte.

Über The Walt Disney Company:

Die Walt Disney Company ist zusammen mit ihren Tochtergesellschaften und verbundenen Unternehmen ein führender internationaler und diversifizierter Familienunterhaltungs und Medienkonzern mit folgenden Geschäftssegmenten: Media Networks, Parks and Resorts, Studio Entertainment, Consumer Products und Interactive Media. Von seinen bescheidenen Anfängen als Zeichentrickfilmstudio in den 1920er Jahren bis zu seiner aktuellen Vorreiterrolle in der Unterhaltungsindustrie trägt Disney stolz sein Erbe weiter und bietet Geschichten und Erlebnisse von Weltklasse, die alle Familienmitglieder bezaubern. Disneys Erzählungen, Figuren und Abenteuer erreichen Verbraucher und Gäste aus allen Ecken der Welt. Gemeinsam schaffen unsere Mitarbeiter und Darsteller aus Niederlassungen in über 40 Ländern Unterhaltungserlebnisse, die sowohl auf globaler als auch auf lokaler Ebene begeistern.

Diese Position ist bei The Walt Disney Company Ltd., das Teil eines Geschäftsfelds ist, das wir Direct-to-Consumer and International nennen.

The Walt Disney Company Ltd. bietet als Arbeitgeber Chancengleichheit. Alter, ethnische Zugehörigkeit, Hautfarbe, Religion oder Weltanschauung, Geschlecht, Nationalität oder Herkunft aus einem bestimmten Land, sexuelle Orientierung, Geschlechtsangleichung, Familienstand, Behinderung, Schwangerschaft oder Mutterschaft von Bewerbern fließen nicht in die Entscheidung über die Vergabe einer Stelle mit ein. Disney fördert eine Unternehmenskultur, in der die Ideen und Entscheidungen aller Mitarbeiter uns helfen, zu wachsen, zu innovieren, die besten Geschichten zu schreiben und in einer sich schnell verändernden Welt wichtig zu sein.

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