Talent Relations Coordinator
Jetzt bewerben Später bewerben Job ID 10142778 Standort New York City, New York, USA Veröffentlichungsdatum 25/02/2026 Unternehmen Marvel StudiosJob-Zusammenfassung:
Job Summary
The Talent Relations Coordinator supports the Director of Talent Relations in executing Marvel’s talent recruitment, development, and engagement strategies. This role bridges creative and operational functions, ensuring seamless coordination of artist schedules, onboarding, payments, and internal communication.
Key Responsibilities:
Scheduling & Coordination
Coordinate artist schedules to align with editorial and production timelines.
Liaise with Managing Editorial and Editorial Operations to track artist status and open projects.
Monitor project milestones and flag risks related to talent availability or delays.
Help resolve scheduling conflicts between talent and editorial needs.
Operational Support & Communication
Prepare reports and presentation materials for senior editorial and publishing leadership.
Communicate regularly with Sales, Editorial leadership, and the Director of Talent Relations to align on priorities and initiatives.
Support the resolution of complex or escalated payment concerns in coordination with the Talent Payment Group.
Support follow-ups with talent and editorial teams.- Support follow-ups with talent and editorial teams.
Support analysis, and negotiations of Talent agreements
Communicate payment policies and updates to internal and external stakeholders.
Preferred Qualifications:
Experience in publishing, entertainment, or creative industries.
Ability to work independently and collaboratively in a fast-paced environment.
Awareness of industry trends and Marvel intellectual property.
Basic Qualifications:
Bachelor’s degree required.
1+ year of experience.
Strong verbal and written communication skills.
Excellent organizational and multitasking abilities.
Detail-oriented with strong documentation skills.
Proficiency in standard office software and tools.
The hiring range for this position in New York is $55,200.00 to $75,900.00 per year. The base pay actually offered will take into account internal equity and also may vary depending on the candidate’s geographic region, job-related knowledge, skills, and experience among other factors. A bonus and/or long-term incentive units may be provided as part of the compensation package, in addition to the full range of medical, financial, and/or other benefits, dependent on the level and position offered.
Über Marvel Studios:
Marvel Studios hat eine der mächtigsten Marken geschaffen, indem sie der Welt durch unglaubliche Charaktere wie Iron Man, Thor, Black Panther und Captain America unvergessliche, lebensverändernde Geschichten erzählt hat. Die Franchisen vieler Filme des Marvel Cinematic Universe hat das Genre neu definiert und ein Universum voller Kreativität, Innovation und Zusammenarbeit geschaffen. Bei Marvel Studios sind Sie Teil eines Teams, das mit einer Vision, die so weitreichend ist wie unsere Geschichten, dazu beiträgt, unser Erbe in die Zukunft zu tragen.
Über The Walt Disney Company:
Die Walt Disney Company ist zusammen mit ihren Tochtergesellschaften und verbundenen Unternehmen ein führendes, diversifiziertes internationales Familienunterhaltungs- und Medienunternehmen mit folgenden Geschäftsbereichen: Disney Entertainment, ESPN sowie Disney Experiences. Von seinen bescheidenen Anfängen als Zeichentrickfilmstudio in den 1920er Jahren bis zu seiner aktuellen Vorreiterrolle in der Unterhaltungsindustrie trägt Disney stolz sein Erbe weiter und bietet Geschichten und Erlebnisse von Weltklasse, die alle Familienmitglieder bezaubern. Disneys Geschichten, Figuren und Abenteuer erreichen Verbraucher und Gäste aus allen Teilen der Welt. Gemeinsam schaffen unsere Mitarbeiter und Darsteller aus Niederlassungen in über 40 Ländern der Welt Unterhaltungserlebnisse, die sowohl auf globaler Ebene als auch im heimischen Umfeld begeistern.
Diese Position ist bei Marvel Worldwide, Inc., das Teil eines Geschäftssegments ist, das wir Marvel Studios nennen.
Marvel Worldwide, Inc. bietet als Arbeitgeber Chancengleichheit. Die Beurteilung der Möglichkeit der Beschäftigung von Bewerbern erfolgt unabhängig von ethnischer Zugehörigkeit, Religion, Hautfarbe, Geschlecht, sexueller Orientierung, Geschlechtsidentität, Geschlechtsausdruck, nationaler Herkunft, Abstammung, Alter, Familienstand, militärischem Status oder Veteranenstatus, Gesundheitszustand, genetischen Informationen oder einer Behinderung, oder anderer gemäß Bundes-, Landes- oder örtlichem Gesetz verbotener Merkmale. Disney fördert eine Unternehmenskultur, in der Ideen und Entscheidungen aller Personen uns dabei helfen, zu wachsen, innovativ zu sein, die besten Geschichten zu schreiben und in einer sich ständig weiterentwickelnden Welt von Bedeutung zu sein.