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Be you. Be here. Be part of the story.

Be Part of the Story

Finance Manager - Media Networks - Fixed Term Contract

Jetzt bewerben Später bewerben Job ID 10088292 Standort London, Vereinigtes Königreich Veröffentlichungsdatum 26/04/2024 Unternehmen The Walt Disney Company (EMEA)

Job-Zusammenfassung:

This role is based in Hammersmith, London 4 days per week

This is a fixed term contract until May 2025.
 

Be you, be here, be part of the story!
 

At The Walt Disney Company, magic is more than just a word; it's a way of life. For a century, we've been inspiring imaginations, celebrating diversity, and bringing families together through our beloved stories, characters, and experiences. From our iconic theme parks and resorts to our groundbreaking films, television shows, interactive media and products, we're dedicated to creating magic that knows no bounds.
 

We are on the lookout for enthusiastic Finance individuals to make a meaningful impact and be part of a dynamic team. Join us in shaping the magic behind the scenes!
 

What You Will Do

  • Integral member of the Media Finance leadership team providing finance and business support to the UK Channels and regional ad sales leadership teams
  • Work closely with the Finance Director to drive the quarterly Forecasting, AOP and 5YP processes and all related deliverables and presentations for both linear and digital ad sales
  • Assist Finance Director in providing commercial support to SVP Ad Sales and Director UK & ESPN Ad Sales and their respective teams.
  • Work closely with and provide guidance and support to all EMEA Finance teams
  • Co-ordinate with Accounting and Controllership to support the Quarterly Close process.
  • Support a ‘one team’ approach within EMEA finance. Build a network amongst the finance leadership community across lines of business and markets, sharing resources and knowledge.
  • Adopt a flexible approach to provide ad hoc finance support to the finance leadership across all Media lines of business.
     

Required Qualifications & Skills

  • ACCA/CIMA Qualified essential
  • Significant experience in financial planning and analysis
  • Experience of leading teams, managing people and evidence of development of team members
  • Experience of working with and providing financial support to operational and commercial teams
  • Demonstrable track record of management and delivery of projects to a high standard and to demanding deadlines
  • Demonstrable track record of providing commercial support to business partners that is insightful, timely and responsive
  • Excellent communication skills both verbal and written, flexible to all levels of the organisation.
  • Ability to produce clear and insightful presentations that deliver key messaging at the appropriate level of detail incorporating input from multiple stakeholders.
  • Proven track record of influence, persuasion and engaging communication at all levels of the organisation
  • Experience of managing multiple stakeholders, working with different country markets and forming excellent working relationships
  • Numerate and analytical with a desire to think through and resolve strategic problems
  • Ability to work effectively managing team members through the significant organisational and business changes underway.
  • Results focused and outcome driven
     

The Perks

  • 25 days annual leave
  • Private medical insurance & dental care
  • Free Park Entry: You will have the opportunity to enter any of our parks with your family and friends for free
  • Disney Discounts: you are entitled to discounts on designated Disney products, resort F&B and ticketing
  • Disney+ Subscription
  • Excellent parental and guardian leave
  • Employee Resource Groups – WOMEN @ Disney, Disney DIVERSITY, Disney PRIDE, our new disability & neurodiversity focused group - ENABLED, and our Mental Health & Wellbeing Group, TRUST.
     

The Walt Disney Company is an Equal Opportunity Employer. We strive to be a diverse workforce that is representative of our audiences, and where all can thrive and belong. We are committed to building a team that includes and respects a variety of voices, identities, backgrounds, experiences and perspectives.



Über The Walt Disney Company (EMEA):

Disney EMEA hat sich zum Ziel gesetzt, mit einem Team von über 6.000 Mitarbeitern, die in 59 Märkten mit Niederlassungen in 29 Ländern tätig sind, das Wachstum, die Innovation und die Affinität zur Marke in einer Vielzahl von Ländern zu fördern.

Über The Walt Disney Company:

Die Walt Disney Company ist zusammen mit ihren Tochtergesellschaften und verbundenen Unternehmen ein führendes, diversifiziertes internationales Familienunterhaltungs- und Medienunternehmen mit folgenden Geschäftsbereichen: Disney Entertainment, ESPN sowie Disney Experiences. Von seinen bescheidenen Anfängen als Zeichentrickfilmstudio in den 1920er Jahren bis zu seiner aktuellen Vorreiterrolle in der Unterhaltungsindustrie trägt Disney stolz sein Erbe weiter und bietet Geschichten und Erlebnisse von Weltklasse, die alle Familienmitglieder bezaubern. Disneys Geschichten, Figuren und Abenteuer erreichen Verbraucher und Gäste aus allen Teilen der Welt. Gemeinsam schaffen unsere Mitarbeiter und Darsteller aus Niederlassungen in über 40 Ländern der Welt Unterhaltungserlebnisse, die sowohl auf globaler Ebene als auch im heimischen Umfeld begeistern.

Diese Position ist bei The Walt Disney Company Limited, das Teil eines Geschäftssegments ist, das wir The Walt Disney Company (EMEA) nennen.

The Walt Disney Company Limited bietet als Arbeitgeber Chancengleichheit. Alter, ethnische Zugehörigkeit, Hautfarbe, Religion oder Weltanschauung, Geschlecht, Nationalität oder Herkunft aus einem bestimmten Land, sexuelle Orientierung, Geschlechtsangleichung, Familienstand, Behinderung, Schwangerschaft oder Mutterschaft von Bewerbern fließen nicht in die Entscheidung über die Vergabe einer Stelle mit ein. Disney fördert eine Unternehmenskultur, in der die Ideen und Entscheidungen aller Mitarbeiter uns helfen, zu wachsen, zu innovieren, die besten Geschichten zu schreiben und in einer sich schnell verändernden Welt wichtig zu sein.

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